Tech karriereskift 2025: 10 LinkedIn Learning kurser

Drømmer du om at skifte karrierespor og lande et job i den blomstrende teknologibranche? Måske føles det som en uoverskuelig opgave, især hvis du starter fra bunden. Men fortvivl ikke! Med den rette tilgang og de rigtige ressourcer kan et karriereskift til tech i 2025 være inden for din rækkevidde. En af de mest fleksible og anerkendte platforme til at opbygge nye færdigheder er LinkedIn Learning. I denne artikel guider vi dig gennem de 10 mest relevante tech-kursusområder på LinkedIn Learning, der kan bane vejen for din nye karriere, med særligt fokus på danske forhold og de ressourcer, der kan støtte dig – også hvis du er ordblind.

Teknologibranchen udvikler sig med lynets hast, og efterspørgslen på kvalificerede medarbejdere er tårnhøj. Uanset om du er nyuddannet, ønsker at skifte branche, eller blot vil opkvalificere dig, byder tech-sektoren på spændende muligheder, konkurrencedygtige lønninger og ofte stor fleksibilitet. LinkedIn Learning tilbyder tusindvis af kurser ledet af brancheeksperter, som du kan tage i dit eget tempo, hvor og hvornår det passer dig. Lad os dykke ned i, hvordan du kan gribe denne mulighed.

Hvorfor et karriereskift til tech i 2025 er en god idé

Tankerne om et karriereskift kan være både spændende og skræmmende. Men når det kommer til teknologibranchen, er der mange gode grunde til at tage springet netop nu, især i en dansk kontekst.

Den teknologiske udviklings hastighed skaber konstante muligheder

Vi lever i en tid, hvor teknologien ikke bare udvikler sig – den transformerer fundamentalt den måde, vi lever, arbejder og interagerer på. Kunstig intelligens (AI), Internet of Things (IoT), big data, cloud computing og cybersikkerhed er ikke længere buzzwords, men drivkræfter bag innovation i stort set alle sektorer. Denne konstante udvikling betyder, at der hele tiden opstår nye jobroller og specialiseringer, hvilket åbner døre for dem, der er villige til at lære og tilpasse sig. For en karriereskifter betyder det, at du ikke nødvendigvis konkurrerer med folk, der har 20 års erfaring inden for et snævert felt, for mange af felterne er i sig selv nye.

Efterspørgsel på tech-kompetencer i danmark er eksplosiv

I Danmark ser vi en massiv efterspørgsel på medarbejdere med stærke teknologiske færdigheder. Rapporter fra blandt andet Digitaliseringsstyrelsen og diverse brancheorganisationer peger på en betydelig mangel på IT-specialister. En analyse fra SkrivSikkert.dk fremhæver “Teknologi & Digitalisering” som en højdespringer blandt Danmarks vækstbrancher for 2025-2030, med en anslået mangel på over 13.500 IT-specialister. Dette “kompetence-gab” betyder, at virksomheder er ivrige efter at ansætte og ofte villige til at investere i oplæring af nye talenter. Uanset om det er inden for softwareudvikling, dataanalyse, cloud-løsninger eller IT-sikkerhed, er jobmulighederne mange.

Forestil dig for eksempel en mellemstor dansk produktionsvirksomhed, der ønsker at implementere AI for at optimere deres logistik. De har brug for folk, der forstår data, kan arbejde med AI-værktøjer og implementere nye systemer. Eller tænk på den offentlige sektor, der ifølge KL’s “Kommunernes Digitaliseringstræf 2025” satser stort på digital transformation og AI for at forbedre borgerservicen. Disse er reelle behov, der skaber jobs.

Fordele ved en tech-karriere: Mere end bare god løn

Selvfølgelig er lønnen en attraktiv faktor i tech-branchen, og den er generelt konkurrencedygtig. Men fordelene stopper ikke der. Mange tech-jobs tilbyder:

• Fleksibilitet: Mulighed for hjemmearbejde eller fleksible arbejdstider er udbredt.
• Intellektuel stimulation: Du kommer til at arbejde med problemløsning og innovation.
• Karriereudvikling: Branchen er dynamisk, og der er gode muligheder for at specialisere sig og avancere.
• Meningfuldt arbejde: Teknologi bruges til at løse nogle af verdens største udfordringer, fra klimaforandringer til sundhed.

Et karriereskift til tech handler altså ikke kun om at følge en trend, men om at træde ind i en fremtidssikret branche med markante fordele og muligheder for personlig og faglig vækst.

LinkedIn Learning som din partner i karriereskift

Når du har besluttet dig for, at tech-branchen er noget for dig, er næste skridt at tilegne dig de nødvendige færdigheder. Her kommer LinkedIn Learning ind i billedet som en uvurderlig ressource.

Hvad er LinkedIn Learning?

LinkedIn Learning er en online læringsplatform, der tilbyder et omfattende bibliotek af videokurser undervist af brancheeksperter inden for en bred vifte af emner – især teknologi, business og kreative færdigheder. Da LinkedIn er verdens største professionelle netværk, er kurserne ofte tæt koblet til de kompetencer, der efterspørges på arbejdsmarkedet. Mange kurser er samlet i såkaldte “Learning Paths”, der guider dig fra begynderniveau til en mere specialiseret forståelse inden for et bestemt karriereområde.

Fordele ved at bruge LinkedIn Learning

• Kvalitetsindhold: Kurserne produceres professionelt og undervises af anerkendte eksperter.
• Fleksibilitet: Lær i dit eget tempo, når og hvor det passer dig. Du kan se videoer på din computer, tablet eller smartphone, og downloade kurser til offline brug.
• Relevans: Indholdet opdateres løbende for at afspejle de nyeste trends og teknologier.
• Certifikater: Når du gennemfører et kursus eller en Learning Path, modtager du et certifikat, som du kan tilføje til din LinkedIn-profil. Dette er en synlig måde at vise dine nye færdigheder til potentielle arbejdsgivere.
• Personaliserede anbefalinger: Platformen giver dig forslag til kurser baseret på din profil, dine færdigheder og dine karrieremål.

Forestil dig Anna, der arbejder i marketing, men drømmer om at blive UX-designer. Hun kan starte med en Learning Path på LinkedIn Learning som “Become a UX Designer”. Her vil hun lære om brugerresearch, wireframing, prototyping og designværktøjer, alt sammen struktureret og i en logisk rækkefølge.

Tips til at få mest muligt ud af platformen

• Sæt klare mål: Hvad vil du opnå? Hvilken jobrolle sigter du efter? Dette hjælper dig med at vælge de rigtige kurser.
• Planlæg din tid: Selvom platformen er fleksibel, kræver online læring disciplin. Sæt tid af i din kalender til at studere.
• Vær aktiv: Tag noter, lav øvelserne, og deltag eventuelt i Q&A-sektioner, hvis kurset tilbyder det.
• Brug det lærte: Prøv at anvende dine nye færdigheder i små projekter for at konsolidere din viden.
• Netværk: Diskuter hvad du lærer med andre, enten online eller i dit fysiske netværk.

LinkedIn Learning er mere end bare en samling videoer; det er et kraftfuldt værktøj, der, hvis det bruges rigtigt, kan accelerere dit karriereskift markant.

Top 10 tech kursusområder på LinkedIn Learning for karriereskiftere i 2025

At vælge, hvor man skal starte, kan være overvældende. Baseret på aktuelle trends og efterspørgslen på det danske arbejdsmarked, har vi identificeret 10 centrale tech-områder, hvor LinkedIn Learning tilbyder stærke kurser og læringsstier, perfekte for dig der ønsker et karriereskift i 2025.

For hvert område vil vi foreslå en typisk LinkedIn Learning Path (eller en kombination af kurser) og give et eksempel på, hvordan færdighederne kan anvendes.

1. Kunstig Intelligens (AI) og Machine Learning (ML) Grundkursus
   • Fokus: Forstå de grundlæggende koncepter i AI og ML, herunder neurale netværk, deep learning og praktiske anvendelser.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Foundations of Artificial Intelligence” eller “Become an AI Specialist” (start med de indledende moduler).
   • Hvorfor det er relevant: AI er overalt og transformerer industrier. Selv en grundlæggende forståelse er yderst værdifuld.
   • Scenarie: Peter, en tidligere projektleder i byggebranchen, tager et grundkursus i AI. Han lærer, hvordan AI kan bruges til at forudsige vedligeholdelsesbehov i bygninger. Dette giver ham en unik profil, når han søger jobs i Property Technology (PropTech) virksomheder.
2. Dataanalyse og Visualisering
   • Fokus: Lær at indsamle, rense, analysere og visualisere data for at træffe informerede forretningsbeslutninger. Værktøjer som Excel (på avanceret niveau), SQL, Python (med Pandas, NumPy) og visualiseringsværktøjer som Tableau eller Power BI er centrale.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Become a Data Analyst”
   • Hvorfor det er relevant: Virksomheder i alle størrelser har brug for folk, der kan omsætte data til indsigt. I Danmark er der stor fokus på datadrevet vækst.
   • Scenarie: Mette, med en baggrund i detailhandel, lærer dataanalyse. Hun kan nu hjælpe webshops med at analysere kundeadfærd, optimere salgskampagner og forbedre kundeoplevelsen, hvilket gør hende attraktiv for e-handelsvirksomheder.
3. Cybersikkerhed Fundamenter
   • Fokus: Forstå de grundlæggende principper for cybersikkerhed, herunder trusselsbilleder, netværkssikkerhed, datasikkerhed og forebyggende foranstaltninger.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Cybersecurity Foundations” eller forberedelseskurser til CompTIA Security+.
   • Hvorfor det er relevant: Med stigende digitalisering er cybersikkerhed vigtigere end nogensinde. Der er stor mangel på specialister.
   • Scenarie: Jens, tidligere kundeservicemedarbejder, tager et grundlæggende kursus i cybersikkerhed. Han får job som IT-supporter med fokus på sikkerhed i en mellemstor virksomhed, hvor han hjælper med at implementere sikkerhedspolitikker og træne kolleger.
4. Cloud Computing (f.eks. AWS, Azure eller Google Cloud)
   • Fokus: Lær om cloud-platforme, services (IaaS, PaaS, SaaS), implementering og administration af cloud-løsninger.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Become a Cloud Developer” eller “Azure Administrator Certification Prep”.
   • Hvorfor det er relevant: Langt de fleste virksomheder flytter eller har allerede flyttet dele af deres infrastruktur til skyen.
   • Scenarie: Camilla, en grafisk designer, ønsker mere teknisk dybde. Hun tager et kursus i AWS Cloud Practitioner. Dette åbner døre for roller, hvor hun kan hjælpe virksomheder med at administrere deres cloud-baserede digitale aktiver og infrastruktur.
5. Grundlæggende Webudvikling (Frontend)
   • Fokus: Lær HTML, CSS og JavaScript – de tre grundpiller i frontend webudvikling. Forstå hvordan man bygger responsive og brugervenlige hjemmesider.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Become a Front-End Web Developer”
   • Hvorfor det er relevant: Alle virksomheder har brug for en online tilstedeværelse. Stærke frontend-færdigheder er altid efterspurgte.
   • Scenarie: Lars, der har arbejdet som tjener, har altid været kreativ. Han lærer frontend-udvikling og begynder at bygge hjemmesider for små lokale virksomheder, og senere får han job i et webbureau.
6. Introduktion til Programmering med Python
   • Fokus: Lær det grundlæggende i Python, et alsidigt og begyndervenligt programmeringssprog, der bruges til webudvikling, dataanalyse, AI, automatisering og meget mere.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Python for Non-Programmers” efterfulgt af “Python Essential Training”.
   • Hvorfor det er relevant: Python er et af de mest populære programmeringssprog og en god indgangsvinkel til kodning.
   • Scenarie: Sofie, en biolog, lærer Python. Hun kan nu automatisere dataanalyse af sine forskningsresultater og skrive scripts til at håndtere store datasæt, hvilket gør hendes arbejde mere effektivt og åbner for bioinformatik-roller.
7. UX/UI Design Principper
   • Fokus: Forstå brugercentreret design (User Experience) og brugergrænsefladedesign (User Interface). Lær om research, wireframing, prototyping og designværktøjer som Figma eller Adobe XD.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Become a UX Designer”
   • Hvorfor det er relevant: Gode brugeroplevelser er afgørende for digitale produkters succes. Der er stor efterspørgsel på UX/UI designere.
   • Scenarie: Ahmed, med en baggrund inden for pædagogik, tager et kursus i UX-design. Hans forståelse for menneskelig adfærd og læring, kombineret med nye designfærdigheder, gør ham til en stærk kandidat for virksomheder, der udvikler uddannelsesteknologi (EdTech).
8. Digital Marketing med Teknisk Fokus
   • Fokus: Dyk ned i tekniske aspekter af digital marketing som SEO (Search Engine Optimization), marketing automation, dataanalyse til kampagneoptimering, og teknisk opsætning af tracking (f.eks. Google Analytics 4).
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Become a Digital Marketing Specialist” (med fokus på de tekniske og analytiske kurser).
   • Hvorfor det er relevant: Effektiv digital marketing kræver mere end kreativitet; teknisk forståelse er nøglen til resultater.
   • Scenarie: Maria, en journalist, supplerer sine skrivefærdigheder med kurser i teknisk SEO og marketing automation. Hun kan nu hjælpe virksomheder med at skabe indhold, der ikke kun er engagerende, men også rangerer højt i søgemaskiner og konverterer leads effektivt.
9. Agile Projektledelse og Scrum
   • Fokus: Lær principperne i agil projektledelse og Scrum-frameworket, som er udbredt i softwareudvikling og mange andre tech-projekter.
   • LinkedIn Learning Path (eksempel): “Become an Agile Project Manager” eller “Scrum: The Basics”.
   • Hvorfor det er relevant: Mange tech-teams arbejder agilt. Forståelse for disse metoder er en fordel, selv hvis du ikke sigter mod en ren projektlederrolle.
   • Scenarie: Thomas, der har erfaring med eventplanlægning, lærer om Agile og Scrum. Han opdager, at hans organisatoriske evner og evne til at håndtere mange bolde i luften passer perfekt til rollen som Scrum Master i et softwareudviklingsteam.
10. Grundlæggende IT-Support og Netværk
    • Fokus: Opbyg en fundamental forståelse for hardware, software, operativsystemer, netværksprincipper og fejlfinding.
    • LinkedIn Learning Path (eksempel): “CompTIA A+ Core 1 (220-1101) and Core 2 (220-1102) Cert Prep” (selv hvis du ikke tager certificeringen, giver kurserne god basisviden).
    • Hvorfor det er relevant: Alle virksomheder har brug for IT-support. Det er en god indgang til tech-branchen, hvorfra man kan specialisere sig yderligere.
    • Scenarie: Ida, frisør, ønsker et brancheskift. Hun tager kurser i IT-support og får et job som 1st level supporter, hvor hun hjælper kolleger med IT-problemer og gradvist bygger sin viden op om netværk og systemadministration.

Disse 10 områder repræsenterer et solidt fundament for et karriereskift til tech. Husk, at du ikke behøver at mestre dem alle. Vælg et eller to områder, der appellerer mest til dig, og start din læringsrejse der.

Sådan vælger du det rette tech kursus for dig

Med så mange muligheder kan det være svært at beslutte, hvilket kursus eller hvilken retning der er den rigtige for netop dig. Her er nogle overvejelser, der kan hjælpe dig med at træffe det bedste valg.

Overvej dine interesser og styrker

Hvad brænder du for? Er du en problemløser, en kreativ tænker, en detaljeorienteret analytiker eller en person, der trives med at hjælpe andre?

• Hvis du er kreativ og visuelt anlagt: UX/UI design eller frontend webudvikling kunne være noget for dig.
• Hvis du elsker at løse komplekse problemer og arbejde med logik: Softwareudvikling (f.eks. Python), dataanalyse eller cybersikkerhed kunne være spændende.
• Hvis du er god til at organisere og lede: Agile projektledelse eller måske en teknisk konsulentrolle kunne passe.
• Hvis du er serviceminded og tålmodig: IT-support kan være en god start.

Tænk også over dine hidtidige erfaringer. Ofte kan “bløde” færdigheder fra tidligere jobs (kommunikation, projektledelse, kundeservice) være yderst værdifulde i en ny tech-rolle, når de kombineres med nye tekniske kompetencer.

Undersøg jobmarkedet for specifikke roller

Brug tid på at undersøge, hvilke jobtyper der rent faktisk efterspørges i Danmark inden for de områder, du overvejer. Kig på jobopslag på LinkedIn, Jobindex og andre portaler. Læg mærke til:

• Hvilke specifikke færdigheder og teknologier nævnes oftest?
• Hvilke certificeringer er efterspurgte?
• Er der entry-level positioner tilgængelige?

Dette giver dig en realistisk idé om, hvad du skal fokusere på i din læring. For eksempel, hvis du ser mange opslag for “Junior Data Analyst” i dit geografiske område, der efterspørger Python og SQL, så ved du, at kurser i disse er et godt sted at starte.

Start med grundlæggende kurser, hvis du er nybegynder

Selvom det kan være fristende at springe direkte til de mest avancerede emner, er det vigtigt at bygge et solidt fundament. Hvis du er helt ny i tech-verdenen, så start med introduktionskurser. En god forståelse af de grundlæggende koncepter vil gøre det meget nemmere at lære mere komplekse emner senere. Mange af LinkedIn Learnings “Become a…” stier er designet til netop dette, hvor de starter med det basale og gradvist bygger ovenpå.

Netværk og søg sparring

Tal med folk, der allerede arbejder i de roller eller brancher, du overvejer. Spørg dem om deres hverdag, hvilke færdigheder de bruger mest, og hvordan de startede. Mange er villige til at dele ud af deres erfaringer. Du kan finde folk via LinkedIn eller i faglige netværksgrupper. Deres indsigt kan være guld værd og hjælpe dig med at justere din læringsplan.

Ved at kombinere selvrefleksion med research og dialog kan du træffe et mere informeret valg og investere din tid og energi i de kurser, der bedst understøtter dit karriereskift.

Støtte og ressourcer til din læringsrejse – også for ordblinde

At begive sig ud på en ny læringsrejse, især online, kan have sine udfordringer. Men med den rette tilgang og viden om tilgængelige støttemuligheder kan du øge dine chancer for succes markant. Dette gælder for alle, og i særdeleshed for personer med ordblindhed eller andre læsevanskeligheder.

Udfordringer ved online læring og hvordan du overkommer dem

Online kurser via platforme som LinkedIn Learning tilbyder enorm fleksibilitet, men det kræver også selvdisciplin og gode studievaner. Almindelige udfordringer kan være:

• Prokrastinering: Udsæt ikke dine studier. Lav en fast plan og hold dig til den.
• Isolation: Selvom du lærer alene, så opsøg fællesskaber online eller offline, hvor du kan diskutere stoffet.
• Overvældelse: Bryd store emner ned i mindre, håndterbare bidder. Fejr små sejre undervejs.

Vigtigheden af struktur og selvdisciplin

Som nævnt er struktur nøglen. Behandl dine online kurser som et rigtigt job eller studie:

• Dediker et fast tidspunkt: Find de tidspunkter på dagen eller ugen, hvor du er mest frisk og kan koncentrere dig.
• Skab et godt læringsmiljø: Sørg for at have et roligt sted uden forstyrrelser.
• Tag pauser: Regelmæssige pauser forbedrer koncentrationen og indlæringen. Pomodoro-teknikken (f.eks. 25 minutters arbejde, 5 minutters pause) kan være effektiv.

Tilgængelighedsfunktioner på LinkedIn Learning

Heldigvis er LinkedIn Learning designet med fokus på tilgængelighed. Dette er en stor hjælp for mange, herunder ordblinde:

• Undertekster (Closed Captions): Alle videokurser har typisk undertekster, som kan slås til. Dette hjælper med at følge med i undervisningen.
• Transskriptioner: Ofte er der fulde transskriptioner af videoerne, som du kan læse med i eller bruge til at søge efter specifik information.
• Justerbar afspilningshastighed: Du kan sætte hastigheden på videoerne op eller ned, så det passer til dit tempo.
• Tastaturnavigation: Platformen kan navigeres udelukkende med tastatur.
• Skærmlæserkompatibilitet: LinkedIn Learning er optimeret til brug med skærmlæsere.
• Visuelle justeringer: Mulighed for at justere tekststørrelse og kontrast kan også være en fordel.

Disse funktioner kan gøre en stor forskel for din læringsoplevelse. Udforsk indstillingerne på platformen for at se, hvad der fungerer bedst for dig.

Særlig støtte til ordblinde i danmark

Hvis du er ordblind, er det vigtigt at vide, at du ikke er alene, og der findes mange ressourcer i Danmark, som kan støtte dig i din efteruddannelse og dit karriereskift. Omkring 7-8% af den danske befolkning, svarende til over 400.000 mennesker, skønnes at have ordblindhed.

• Ordblindeforeningen: En central organisation, der tilbyder gratis rådgivning og vejledning til ordblinde og deres pårørende. De arbejder også for at forbedre vilkårene for ordblinde i uddannelsessystemet og på arbejdsmarkedet. Tjek deres hjemmeside (ordblindeforeningen.dk) for information og kontaktmuligheder.
• Nota – Nationalbibliotek for mennesker med læsevanskeligheder: Nota producerer og udlåner lydbøger, e-bøger, punktbøger og digitale materialer til personer, der har svært ved at læse trykt tekst. De har også en erhvervsservice, der kan være relevant.
• Voksenuddannelsescentre (VUC) og AOF: Tilbyder gratis ordblindeundervisning for voksne (OBU). Denne undervisning er specialdesignet til at hjælpe voksne med at forbedre deres læse-, stave- og skrivefærdigheder og kan ofte kombineres med Statens Voksenuddannelsesstøtte (SVU). Undervisningen fokuserer ofte på strategier og brug af kompenserende IT-værktøjer.
• Jobcentre: Hvis du er i job eller ledig, kan dit lokale jobcenter i nogle tilfælde bevilge hjælpemidler (f.eks. læse- og skrivestøttende software som AppWriter eller CD-ORD) eller personlig assistance, hvis det er nødvendigt for at du kan varetage et job eller deltage i opkvalificering.
• Specialpædagogisk Støtte (SPS): Hvis du tager en formel uddannelse, kan du have ret til SPS, som kan omfatte studiestøttetimer, IT-hjælpemidler og instruktion i brugen heraf.

Illustrativt scenarie for en ordblind kursist: Forestil dig Signe, der er ordblind og ønsker at skifte til en administrativ tech-rolle. Hun beslutter sig for at tage et LinkedIn Learning kursus i “Avanceret Excel”.

1. Forberedelse: Signe kontakter Ordblindeforeningen for generel rådgivning og undersøger mulighederne for OBU på sit lokale VUC for at styrke sine grundlæggende strategier.
2. Under kurset: Hun bruger aktivt undertekster og transskriptioner på LinkedIn Learning. Hun sænker afspilningshastigheden på videoerne, når der gennemgås komplekse formler. Hun bruger sin læse-skriveteknologi (f.eks. oplæsningsfunktion) til at gennemgå øvelsesmateriale og skrive noter.
3. Praksis: Signe sørger for at lave alle øvelserne i Excel, eventuelt med en mentor eller en medstuderende fra sit OBU-hold, som hun kan sparre med.
4. Supplerende støtte: Hvis hun var i et job, kunne hun via jobcentret have søgt om instruktion i, hvordan hun bedst bruger Excel med sine hjælpemidler i en arbejdssituation.

Ved at kende og benytte de tilgængelige teknologiske hjælpemidler og støtteordninger kan du som ordblind sagtens gennemføre online kurser og opnå de kompetencer, der kræves for et succesfuldt karriereskift til tech-branchen. Husk, dine unikke måder at tænke på kan endda være en styrke i en branche, der værdsætter innovation og problemløsning.

Efter kurset: Næste skridt mod din nye tech-karriere

At gennemføre et eller flere LinkedIn Learning kurser er en fantastisk start, men det er sjældent nok i sig selv til at lande drømmejobbet. Dine nye færdigheder skal aktiveres og gøres synlige for potentielle arbejdsgivere. Her er de vigtigste skridt, du bør tage efter endt kursus.

Byg et portefølje med dine nye færdigheder

Teoretisk viden er god, men praktisk anvendelse er bedre. Et portefølje er en samling af projekter, der demonstrerer dine færdigheder.

• For webudviklere: Byg et par hjemmesider (f.eks. en personlig porteføljeside, en fiktiv virksomhedsside). Bidrag til open source-projekter på GitHub.
• For dataanalytikere: Find offentligt tilgængelige datasæt (f.eks. fra Danmarks Statistik, Kaggle) og lav dine egne analyser og visualiseringer. Beskriv din proces og dine fund.
• For UX/UI designere: Redesign en eksisterende app eller hjemmeside, eller skab et designkoncept fra bunden. Dokumenter din designproces (research, wireframes, prototyper, tests).
• For AI/ML-interesserede: Lav små projekter, der anvender grundlæggende algoritmer, f.eks. en simpel billedgenkender eller en forudsigelsesmodel baseret på et datasæt.

Dit portefølje behøver ikke at være perfekt fra start. Det vigtigste er at vise, at du kan omsætte din viden til praksis.

Eksempel: Efter at have gennemført en Learning Path i frontend-udvikling beslutter Kasper sig for at bygge en hjemmeside for den lokale idrætsforening. Selvom det er et frivilligt projekt, giver det ham konkret erfaring og et projekt at vise frem.

Opdater din LinkedIn profil og CV

Dine nye færdigheder og projekter skal tydeligt fremgå af din LinkedIn-profil og dit CV.

• LinkedIn: Tilføj de gennemførte LinkedIn Learning certifikater direkte til din profil. Opdater din “Om”-sektion (summary) til at reflektere dine nye karrieremål og færdigheder. Skriv om dine porteføljeprojekter under “Erfaring” eller i et dedikeret “Projekter”-afsnit. Brug relevante nøgleord, som rekrutteringsfolk søger efter.
• CV: Skræddersy dit CV til hver stilling, du søger. Fremhæv de mest relevante kurser og projekter for netop den stilling. Kvantificer dine resultater, hvor det er muligt (f.eks. “Optimerede en databaseforespørgsel, hvilket reducerede svartiden med 30%”).

Netværk aktivt – online og offline

Netværk er afgørende i tech-branchen. Mange stillinger besættes via netværk, før de overhovedet bliver slået op.

• Online: Deltag i relevante grupper på LinkedIn. Kommenter på indlæg, del din viden (også det du lærer). Følg virksomheder og personer i branchen. Vær ikke bange for at række ud til folk for en virtuel kop kaffe og et informationsinterview.
• Offline (når muligt): Deltag i meetups, konferencer, hackathons og brancheevents. Selvom det kan føles grænseoverskridende i starten, er det en fantastisk måde at møde folk, lære nyt og høre om muligheder. I Danmark findes der mange lokale tech-fællesskaber.

Eksempel: Efter et kursus i cybersikkerhed begynder Nina at deltage i online fora for cybersikkerhedsprofessionelle. Hun stiller spørgsmål, deler artikler og kommer i kontakt med en erfaren specialist, der giver hende gode råd til jobsøgningen.

Forberedelse til jobsamtaler i tech-branchen

Jobsamtaler i tech-branchen kan variere, men de indeholder ofte tekniske elementer.

• Øv din “elevator pitch”: En kort, præcis præsentation af dig selv, dine færdigheder og dine karrieremål.
• Forbered dig på adfærdsbaserede spørgsmål: Brug STAR-metoden (Situation, Task, Action, Result) til at strukturere dine svar om tidligere erfaringer.
• Tekniske tests/opgaver: Afhængigt af rollen kan du blive bedt om at løse kodeopgaver, analysere et datasæt, præsentere et design-case eller besvare tekniske spørgsmål. Øv dig på typiske opgaver inden for dit felt. Mange ressourcer online (f.eks. LeetCode, HackerRank for kodere) kan hjælpe.
• Stil spørgsmål: Vis din interesse for virksomheden og rollen ved at stille gennemtænkte spørgsmål.

Husk, at jobsøgning er en proces. Bliv ikke slået ud af afslag – se dem som en læringsmulighed. Vær vedholdende, bliv ved med at lære, og fortsæt med at bygge dit netværk og portefølje.

Konklusion:

Et karriereskift til tech-branchen i 2025 er ikke bare en drøm; det er en realistisk mulighed, der kan føre til en spændende, udfordrende og givende fremtid. Med den hastige digitale udvikling i Danmark og globalt er efterspørgslen på teknologiske færdigheder større end nogensinde før. Platforme som LinkedIn Learning har demokratiseret adgangen til uddannelse af høj kvalitet, hvilket gør det muligt for dig at tilegne dig de nødvendige kompetencer i dit eget tempo, uanset din tidligere baggrund.

Vi har udforsket 10 centrale tech-områder, fra AI og dataanalyse til webudvikling og cybersikkerhed, hvor du kan finde relevante kurser og læringsstier på LinkedIn Learning. Vi har også understreget vigtigheden af at vælge kurser, der matcher dine interesser og de aktuelle behov på det danske arbejdsmarked.

Afgørende er det også at huske på de mange støttemuligheder, der findes – ikke mindst for de mange danskere med ordblindhed. Med LinkedIn Learnings indbyggede tilgængelighedsfunktioner og de specialiserede danske ressourcer som Ordblindeforeningen, Nota og VUC’s ordblindeundervisning, er der god hjælp at hente for at sikre en succesfuld læringsrejse for alle.

Rejsen stopper dog ikke ved kursusbeviset. At bygge et praktisk portefølje, aktivt netværke og forberede sig grundigt til jobsamtaler er essentielle skridt på vejen mod dit første job i tech. Det kræver engagement, tålmodighed og en vilje til konstant læring – egenskaber, der i sig selv er højt værdsat i tech-branchen.

Så hvad venter du på? Din fremtid i tech starter med det første skridt. Udforsk LinkedIn Learning, identificer de kurser, der tænder en gnist i dig, og begynd din transformationsrejse i dag. Med de rette værktøjer, den rette indstilling og en god portion nysgerrighed kan 2025 blive året, hvor du med succes skifter spor og bliver en del af den spændende teknologiske fremtid. Held og lykke på din vej!

Generate Audio Overview