Vi skriver et CV der åbner døren til jobsamtalen

Din erhvervserfaring er kernen i dit CV. Det er her, fremtidige arbejdsgivere ser, om du har det, der skal til. Sådan formidler du din erfaring på en måde, der vækker interesse.

• Begynd med det seneste job og arbejd dig bagud. Denne struktur viser din karriereudvikling og sætter fokus på dine nyeste og mest relevante erfaringer.
• Beskriv de primære opgaver og ansvarsområder i hvert job. Det giver et indblik i dine daglige opgaver og viser, hvordan du har bidraget til dine tidligere arbejdspladser.
• Fremhæv specifikke præstationer eller projekter, du har været en del af. Konkrete resultater fanger opmærksomheden og illustrerer din værdi.
• Udpege og fremhæv de kompetencer, du har opnået gennem disse opgaver. Dette hjælper med at male et billede af, hvad du bringer med til den nye rolle.

Brug af punktlister kan gøre dit CV mere læsevenligt, og ved nøje at udvælge de mest relevante erfaringer, der matcher jobbeskrivelsen, sikrer du, at dit CV er målrettet til stillingen.

Hvis du står uden direkte jobrelateret erfaring

Hvis du er ny på arbejdsmarkedet eller forsøger at skifte karrierevej, er der stadig håb. I disse tilfælde er det en god idé at fokusere på et færdighedsbaseret CV. Her er det dine kompetencer og egenskaber, der er i centrum, snarere end en traditionel jobliste.

Antag at du ønsker et job indenfor kundeservice, men ikke har formel erfaring. Har du arbejdet i en stilling, hvor empati, tålmodighed, og evnen til at løse konflikter var vigtig? Sådanne færdigheder er afgørende i kundeservice, og at fremhæve dem kan vise, at du er klar til at tage skridtet, selv uden direkte erfaring.

Når du skriver dit CV, er målet at fortælle en historie om, hvordan dine unikke erfaringer og færdigheder passer til det job, du søger. Det handler om at gøre dig selv relevant for arbejdsgiveren ved at vise, hvordan du kan anvende dine eksisterende kompetencer i en ny kontekst.

I denne del af dit CV er det tid til at tale om din uddannelse, og her er det en god idé at starte med den seneste uddannelse du har afsluttet og arbejde dig baglæns. Det giver et klart billede af din akademiske udvikling og dine faglige kvalifikationer op til nu. Hvor meget du går i detaljer med din uddannelseshistorik, skal afstemmes nøje med, hvordan den passer til det job, du ønsker.

Er der en tydelig rød tråd mellem din uddannelsesbaggrund og jobbet, du søger? Så er det tid til at dykke ned i detaljerne. Tal om de kurser, projekter eller specialer, der har udstyret dig med præcis de kompetencer, din potentielle arbejdsgiver leder efter. Dette er din chance for at vise, hvordan din akademiske baggrund direkte kan anvendes i den stilling, du søger.

Eksempelvis, hvis du søger en stilling inden for undervisning eller forskning, og du har skrevet et speciale eller deltaget i et forskningsprojekt relateret til feltet, så er det værd at nævne dette, inklusive de færdigheder og den viden, du har erhvervet gennem processen.

For de tilfælde, hvor der ikke umiddelbart er en direkte forbindelse mellem din uddannelse og det job, du søger, er det stadig vigtigt at inkludere dine uddannelsesmæssige bedrifter. 

Eksempel

• 2020: Master i Softwareudvikling, Aarhus Universitet. Inklusiv et specialeprojekt om udvikling af mobile applikationer, hvilket gav dybdegående erfaring med programmeringssprog og brugercentreret design.

• 2016: Bachelor i Informatik, Aalborg Universitet. Fokus på softwarearkitektur og databaser, herunder et gruppeprojekt om udvikling af en webbaseret løsning for små virksomheder.

Hvis du søger ind i et felt, hvor din uddannelse ikke umiddelbart synes relevant, er det stadig vigtigt at fremhæve din uddannelsesbaggrund. Her kan du fokusere mere på årstal og titler og eventuelt kort nævne generelle færdigheder eller kompetencer, du har opnået, som kan være nyttige i mange forskellige jobtyper.

Eksempel

• 2018: Kandidatgrad i Historie, Københavns Universitet. Fokus på forskningsmetodik og dataanalyse.

Glem ikke at inkludere eventuelle tillægskurser, workshops eller certificeringer, som du har opnået, og som kan give dig en kant i ansøgningsprocessen. Dette kan være alt fra et kort kursus i projektledelse, en certificering i et bestemt softwareprogram, til sprogkundskaber eller førstehjælpskurser. Disse ekstra kvalifikationer kan vise din vilje til at lære og udvikle dig, og at du tager initiativ til at supplere din uddannelse med praktiske færdigheder.

• 2019: Certificeret Scrum Master, Scrum Alliance. Et intensivt kursus, der gav indgående kendskab til agile udviklingsmetoder.
• 2017: Digital Marketing Workshop, Google. Opnået praktisk erfaring med SEO, AdWords og content marketing.

Din uddannelsesbaggrund på CV’et er mere end blot en liste af titler; det er din chance for at vise, hvordan din akademiske rejse har forberedt dig på arbejdsmarkedet. Med den rette tilgang kan du gøre denne del af dit CV til et stærkt argument for, hvorfor du er den rette til jobbet.

Det er altid en god idé at fremhæve eventuel efteruddannelse, kurser eller certifikater, du har opnået, især når de er direkte relevante for den stilling, du søger. Dette viser ikke blot din faglige dybde og bredde, men også din vilje til løbende at udvikle dig. Det kan være alt fra specialiserede IT-kurser, til avancerede merkonomkurser, eller måske en lederuddannelse, du har fuldført. Glem ikke at nævne, hvor og hvor længe kurset varede, for at give en fuld forståelse af dit engagement og niveauet af ekspertise, du har opnået.

Tilføjelsen af efteruddannelser eller kurser til dit CV er din mulighed for at vise potentielle arbejdsgivere, at du er proaktiv og altid søger at forbedre dine færdigheder og viden. Uanset om det er en weekend-workshop i digital markedsføring, et online-kursus i projektledelse eller en langvarig uddannelse i finansiel analyse, er det værdifulde tillæg til din uddannelsesprofil.

Har du tilbragt tid i udlandet, enten for at arbejde eller studere, er dette også utroligt værdifuldt at inkludere. Internationale erfaringer kan vise din evne til at tilpasse dig nye kulturer og arbejdsmiljøer, samt dine sprogkundskaber og global forståelse. Det kan være en studietur, et udvekslingssemester, en sommerskole, eller måske et arbejdsophold. Disse oplevelser taler til din alsidighed og din evne til at tage udfordringer op i nye og ukendte sammenhænge.

Når du tilføjer disse elementer til dit CV, sørg for at reflektere over, hvordan de hver især bidrager til din samlede profil og de specifikke krav til den stilling, du søger. Er det et kursus i offentlig tale, der har skærpet dine præsentationsevner? Eller måske en certificering i softwareudvikling, der har forbedret dine tekniske færdigheder? Ved at gøre dine valg målrettede, viser du ikke blot, at du har de nødvendige kvalifikationer, men også at du har en strategisk tilgang til din professionelle udvikling.

Husk, det handler ikke kun om at liste dine efteruddannelser og kurser op; det er også vigtigt at forklare, hvordan de har bidraget til at forme den professionelle du er i dag. Ved at gøre dette, kan du give potentielle arbejdsgivere et mere nuanceret billede af dine kompetencer og den værdi, du kan tilføje til deres team.

Når du sammensætter dit CV, er det essentielt at inkludere et segment dedikeret til dine kompetencer. Afhængig af jobtypen du søger, kan visse færdigheder være mere eftertragtede end andre. For et bredt spektrum af kontorrelaterede stillinger er der dog nogle færdigheder, der ofte er guld værd at fremhæve.

Sprogfærdigheder

Det er en god idé at være præcis med dine sproglige evner, både skriftligt og mundtligt, for hvert sprog du taler. Det giver mening ikke bare at notere sprogene, men også at specificere, hvordan du anvender dem i praksis. Det kunne være dine evner inden for oversættelse, det at skrive rapporter, føre forhandlinger, eller tolkning, og så videre. At demonstrere, hvordan du konkret kan anvende dine sprogkundskaber i arbejdssammenhæng, kan være et stort plus.

IT-kundskaber

Når det kommer til dine IT-færdigheder, er det vigtigt at detaljere, hvilke software- og systemkendskab du besidder. Dette inkluderer at specificere dit niveau af ekspertise, for eksempel om du er administrator, superbruger, almindelig bruger, eller blot har grundlæggende kendskab. Det er også nyttigt at nævne, om du har erfaring med bestemte værktøjer eller platforme, der er relevante for stillingen, du søger. Dette kunne være alt fra avancerede databaser til daglig brug af kontorpakker eller specifikke brancherelaterede systemer.

Yderligere kompetencer

Udover de klassiske sprog- og IT-kompetencer, overvej også at inkludere andre relevante færdigheder, der kan gøre dig til en attraktiv kandidat. Dette kunne være projektledelse, kundeservice, forretningsudvikling eller specifikke branchekendskaber. Har du for eksempel erfaring med at lede projekter fra start til slut, kan dette være værdifuldt for en potentiel arbejdsgiver. Ligeledes, hvis du har en baggrund inden for kundeservice, kan det illustrere din evne til at kommunikere og løse problemer effektivt.

Det handler om at præsentere et klart billede af, hvilke unikke kompetencer du bringer til bordet, og hvordan disse kan anvendes i den ønskede stilling. Ved at tilpasse dette afsnit til den specifikke jobannonce og bruge nøgleord fra denne, øger du chancen for, at dit CV fanger arbejdsgiverens opmærksomhed. Husk, din målsætning med kompetenceafsnittet er at overbevise læseren om, at du har de rette kvalifikationer til jobbet.